灵活就业和单位在职缴费的职工医疗保险享受相同的缴费标准和待遇，包括基本医疗保险范围内的医疗费用支付。参保人员的医疗费用由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
法律分析
灵活就业缴费或者单位在职缴费，缴纳的都是职工医疗保险，缴费险种一样，缴费标准也一样，待遇享受也是一样的。
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
拓展延伸
医保对于灵活就业者和职工的报销是否存在差异？
医保对于灵活就业者和职工的报销存在一定的差异。根据相关规定，职工医保报销通常由企业代缴，报销比例较高，覆盖范围广，包括基本医疗费用和特殊疾病的报销。而对于灵活就业者，医保报销通常由个人缴纳，报销比例较低，覆盖范围相对有限，主要包括基本医疗费用的报销。此外，灵活就业者在享受医保报销时可能需要满足一定的缴费年限或其他条件。因此，虽然灵活就业者和职工都可以享受医保报销，但具体的报销比例和范围存在差异。
结语
灵活就业者和职工在医保报销方面存在一定的差异。职工医保由企业代缴，报销比例高，覆盖范围广。而灵活就业者则需要个人缴纳，报销比例较低，覆盖范围有限。此外，灵活就业者可能需要满足一定的缴费年限或其他条件才能享受医保报销。尽管存在差异，但无论是灵活就业者还是职工，他们缴纳的医保费用和享受的待遇是一样的。基本医疗保险基金将按照国家规定支付符合标准的医疗费用，社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
法律依据
《社会保险法》第二十六条
职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。
《社会保险法》第二十
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
《社会保险法》第二十九条
参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。