1、完成上级领导下达的经营目标和工作计划，并将指标层层分解到每个月、每个人。
2、负责展厅的现场管理;
3、现场支持与协助销售顾问开展业务;
4、对展厅销售人员进行管理;
5、对销售人员的销售进度进行跟踪;
6、销售现场与各种销售活动现场组织、鼓动、巡检与协调、销售现场环境、气氛的调节、调度;
7、销售代表的考核及日常人员管理，销人团队建设、并提交人员使用与管理建议;
8、定期向部门经理提交业务分析报告(客户分析、销售策略效果与建议等)，并组织销售代表进行市场调研;
9、完成领导临时安排的每一件事。