公司录用通知书6篇

公司录用通知书 1

　　祝贺您成为 z 市景明物业管理有限公司的一员。

　　入职通知事项如下：

　　1、您加入本公司的时间为： 年 月 日。

　　2、您入职的部门为 部，担任 职务，您的直接上司是 。

　　3、请于 年 月 日上/下午到行政管理部处领取办公室座位及钥匙、考勤卡、出入证等，然后到部门正式上岗。

　　4、入职时应提交给行政管理部的相应文件： □z 市户口：身份证、户口本和学历证的复印件及其原件(验证);小一寸 。彩色近照 4 张、失业证(如离开原单位不满 1 个月者不用提供) □非 z 市户口：身份证、学历证、计生证、劳务证的复印件及其原件 ; (验证)小一寸彩色近照 4 张。 □保安员同时须提供担保人、无犯罪证明、健康证。 □收费员非 z 市户口需提供 z 市户口的担保人。

　　5、您的试用期为 月，试用期内享受以下工资待遇： 薪金等级基本工资岗位工资绩效工资全勤奖小计交通费通讯费合 计 注：交通费、通讯费于每月的 15-20 日到财务部报销，超出部分自行负责。

　　6、公司行政管理部经办人 ;联系电话： ，传真 。

　　7、本公司实行 6 天工作制，上班时间是 8：30-17：30，其中 12：00-14：30 是午休时间。

　　8、其他具体事项见《制度汇编》。 9、如有不明事项，请找您的直接主管或行政管理部 咨询。

　　备注：

　　此入职通知书一式两份，新入职的员工与行政管理部各保留一份。

　　××市×××有限公司

　　行政管理部

　　年 月 日

公司录用通知书 2

　　尊敬的先生：

　　鉴于您在面试中的优异表现，xx公司决定录用您为公司员工!为确保相关工作顺利进行，现就录取后工作安排告知如下：

　　一、入司体检

　　请您在收到录取信息后，一周之内到具备体检资格医院(校医院及以上级别医院)体检。体检项目应包括内外科、心电图、胸透、血常规等基本四项，体检完成后，要求医院出具正规体检报告(盖公章)。

　　二、签约

　　请您在完成入司体检后，在10月25日17：00前将体检报告及填写完整的《就业协议书》(完成个人部分填写并盖章)以快递方式邮寄到公司人力资源部。公司在收到就业协议书后，将在一周内完成签约并回寄。公司将在学校固定协议书的基础上约定以下条款：

　　(1)本协议不因考研、公务员等原因而自动解除;

　　(2)协议双方如有违约，违约方需向另一方支付违约金贰仟元(20__元)。收件地址：x有限公司人力资源部

　　邮政编码：435100收件人：联系电话：

　　三、其它说明

　　1、如在上述期限内未收到您的回复，或您未能在规定时间内按要求提供相关资料，视同您自动放弃与公司签约的机会，本通知也将失效。

　　2、未通过入司体检的，公司将不签约，本通知也将失效。

　　3、在签订就业协议期间，如有不清楚事项，请致电xx有限公司人力资源部.

　　xx有限公司

　　二〇一x年十月二十日

公司录用通知书 3

　　 先生：

　　通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合 主管 岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

　　一、个人须准备及提交的资料：

　　1. 本人近一年相片八张(红底小一寸);

　　2. 本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

　　3. 近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——*医院出具);

　　4. 广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

　　5. 广州移动手机号码

　　6. 最后任职公司离职证明(必须提供，应届生除外)。

　　二、入职办理：

　　1. 入职办理时间： 20__ 年 月 日 10：00 时。

　　2. 办理地点：广东省广州市天河区*大厦*公司人力资源部

　　3. 提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

　　4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资)/zt/fangjiatongzhi/

　　试用期薪资 3800 元/月，转正薪资 4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

　　5、公司提供 公司所在地 免费食宿(个人需承担宿舍的水电费)，个人用品自理。 入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

　　*有限公司

　　人力资源部

公司录用通知书 4

　　尊敬的先生/小姐：

　　我代表x公司分公司很高兴地通知您，您已经通过了公司的笔试/面试考核，公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式劳动合同。欢迎您加入公司 部 ，任 职位，目前您的汇报对象是 。您入职后的工作职责请与您的直属上级确认。

　　您入职后的薪酬待遇：

　　您转正后的税前月固定工资是人民币 元整，全年 个月薪资，月绩效基数 元，随月度工作情况浮动发放，试用期薪资是转正后薪资的 %，试用期 个月。公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣您个人所得税的个人缴纳部分。

　　您入职后的福利待遇：

　　社会福利：按照国家及地方规定缴纳的养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金，公司将从您的月工资中代扣个人应缴部分;

　　公司福利：带薪休假、年度体检、生日礼物等。

　　您入职后的年度薪酬调整：

　　公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进行薪酬调整。 本通知书的确认及报到

　　请您于 年 月 日前回复 确认接受此录用通知书并于 年 月 日携带已签字确认的录用通知书到公司报到。第一天入职时，您需要携带以下文件：

　　离职证明原件(由您工作过的最近一家单位人事部门开具，需加盖人事部门章或者公司公章) 身份证(原件及复印件)

　　毕业证和学位证(原件及复印件)

　　一寸照片(2张)：近期免冠白底彩色照片

　　医疗蓝本或社保卡

　　本人 银行一卡通账号

　　半年内体检报告(保留收费单据待转正后报销，金额上限人民币100元) 逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到，以及报到时不能提供上述真实有效文件的，本通知书自始不发生法律效力。

　　其他说明：

　　1. 工作时间：公司的工作时间为早晨 ： 至下午 ： 。中午 ： 至 ： 为 午餐及休息时间。第一天入职时间是上午 ： —— ： 。

　　2. 您有义务对您的薪资内容保密，不将其告知第三方。

　　3. 办公地点：

　　4. 如您接受本聘书，请 回复人力资源部，以方便公司尽快为您做入职准备。 特别提示：

　　本通知书的生效是以您向我公司提供的信息全面、真实为前提。您对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立，只有在您按照本通知书的要求报道、提供的上述材料真实有效的前提下，才具备签订劳动合同的条件，双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与您签订的书面劳动合同为准。如果您向我公司提供的学历、工作经历等信息不真实，或向我公司隐瞒了以前的不良记录(包括但不限于信用记录、违法记录等)，或未向我公司披露与其他

　　雇主尚未解除的劳动关系，或对前雇主仍然负有竞业等义务，本通知书自始不发生法律效力且公司有权立即解除与您的劳动合同。

　　本通知书中的内容属我公司机密，不得向第三方透露，否则也将导致本通知书的失效。 我们真诚欢迎您的加入，我们期待与您共同成长。

　　若有任何疑问，请随时来电或发送邮件提出。

　　tel：

　　mobile：

　　em公司录用通知书il：

　　 公司

　　日期： 年 月 日

　　本人确认接受本录用通知书的职位及与其相关的上述所列的条款与条件。 拟被录用人签名：

　　(请确保您的签名和身份证姓名一致)

　　日期： 年 月 日

公司录用通知书 5

　　尊敬的/女士：

　　我们非常荣幸的通知您，经过综合评估和慎重考虑，XX公司 (以下简称为 “本公司”) 正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款, 希望您同意并接受。

　　有关职位具体描述如下，将会在您正式接受委任时生效：

　　1、约定职位：

　　2、报到时间：20__年3月7日之前

　　3、合同期限：3年 (从入职第一天开始计算)

　　4、试用期工资约定：您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始，试用期工资为试用期结束后本公司将对您在试用期间的表现进行评估。

　　5、转正工资约定：转正工资为

　　6、绩效奖金：　3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放)，绩优员工可获得高于3个月标准工资的奖金。

　　7、社会保险：根据中国的相关劳动法规，本公司将为您办理国家规定的社会保险福利。

　　8、医疗计划：根据本公司的制度，在您转正之后，可以享受本公司医务所的医疗福利。

　　9、其他约定：

　　1、依据劳动法相关规定及本公司，您必须在本公司职工医院或指定医院体检合格后才能办理入职手续;

　　2、您需要向我们提供您的个人资料， 包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份，并携带证书原件以备核查，如果你在过程中遇到任何问题，请及时与本公司人力资源部联系。

公司录用通知书 6

　　尊敬的 女士/先生：

　　我们非常高兴地邀请你加入 公司，成为继续开创我们激动人心的事业的一员，我们相信 公司能够给你提供一个长期发展和成长的机会。

　　l 我们邀请你担任的初始职位为 ，向 汇报。你在公司的进一步发展将取决于公司的发展、你的个人绩效、能力及意愿。

　　l 岗位职责：

　　l 你的年总收入=年度基本收入+业绩提成+福利及补助。

　　l 你的每月固定工资为 元(税前，含个人承担的法定保险)。

　　l 在你与原雇主终止劳动关系并办理入职手续后公司将为你缴纳社会保险。

　　l 根据公司的休假，你在入司第一年可享受 个工作日的带薪年假。

　　l 根据公司的规定，你可以享受以下费用报销额度或补贴：

　　n 午餐补贴 元/工作日;通讯补贴 元/月;交通补贴 元/月。

　　l 你的劳动合同将与 公司签订，劳动合同期限为 年，合同期中含试用期

　　个月，试用期工资 元(税前)。工资、奖金、提成均为税前金额，国家规定的相关税费由个

　　人承担。

　　l 公司实行严格的薪酬保密制，请你对上述数据信息进行严格保密，违者将解除劳动关系。

　　l 本公司的工作时间为星期一至星期五 ：00- ：00，含午餐时间 个小时。

　　加入 公司以后，公司要求你遵守公司的一切有关和规定;你不允许为其它公司做兼职工作或从事与本公司利益发生冲突的商业活动。

　　如果你愿意接受此供职信，请你签字确认此供职信。我们期望你于 年 月 日前对此供职做出决定。另外，我们期望你在 年 月日 前加入公司，在入职时提供之前服务公司的推荐信、三个月内的体检报告和原单位离职证明。

　　公司人力资源部

　　年 月 日